Supervisor Financiero de Construcción

QUIÉN ES JLM SOCIOS DE TALENTO ESTRATÉGICO Y CUÁL ES NUESTRO PAPEL

Nos asociamos con contratistas principales nacionales e internacionales para brindarles talento calificado en el que puedan confiar.

Logramos esto buscando y examinando candidatos de carrera de alto nivel en la industria y combinándolos con los puestos vacantes actuales de nuestros socios. Nuestro objetivo es ayudar a nuestros socios contratistas generales a crear equipos de proyectos para proyectos de infraestructura de alto nivel en los EE. UU.

Aspiramos a asociarnos con candidatos que estén ansiosos por aprender, crecer y progresar en su trayectoria profesional mientras profundizan sus conocimientos en su campo específico.

Valoramos profundamente nuestras asociaciones y ponemos gran énfasis en mantener relaciones sólidas y contrataciones a largo plazo. Esto se refleja en nuestras ofertas competitivas para nuestros empleados, que incluyen:

Soporte continuo de recursos humanos
Paquetes de beneficios competitivos que incluyen: seguro de salud, dental, de la vista y de vida
Nuestro propio programa de incentivos JLM Rewards

EL CANDIDATO IDEAL

El candidato ideal tiene alguna trayectoria comprobada en trabajos de construcción.
Prosperan en un entorno de ritmo rápido y orientado al equipo.
Se entusiasman con los proyectos de construcción y con completar las tareas a tiempo.
Un individuo al que le irá bien en este puesto es orientado a sí mismo, organizado, un gran comunicador y accesible.
Cómodo trabajando dentro de un ambiente de equipo en el sitio del proyecto en Phoenix, AZ.

RESPONSABILIDADES/HABILIDADES CLAVE

Dirige las revisiones de pronósticos de proyectos, utiliza datos históricos y de tendencias para validar el pronóstico y sigue los estándares de la empresa para los informes de costos e ingresos.
Muestra entusiasmo por aprender los entresijos de las operaciones de campo para comprender y comunicar mejor los informes y datos financieros.
Apoya al equipo de Operaciones en la toma de decisiones mediante la identificación, cuantificación y comunicación de riesgos y oportunidades financieras
Gestiona el desempeño de los empleados mediante la división de responsabilidades, comunica claramente las expectativas y los objetivos, y brinda orientación y comentarios radicalmente honestos durante las revisiones del desempeño de los empleados.
Prepara la facturación del cliente, administra las cuentas por cobrar y los ingresos, y revisa la proyección de flujo de efectivo del proyecto mensualmente
Revisa y comprende el contrato principal y las órdenes de cambio, incluidos los seguros, los impuestos, las condiciones de pago y las leyes laborales.
Sigue e implementa controles internos adecuados y actúa como punto de contacto principal para cualquier auditoría financiera interna o externa.
Impulsa la mejora continua en toda la organización y es un defensor del cambio positivo
Se gana la confianza, la credibilidad y la aceptación de los procesos del equipo de Operaciones para crear una mejor cohesión y una comunicación clara dentro de la organización.
muestra habilidades de servicio al cliente de primer nivel: dispuesto a ayudar con una actitud positiva cuando / donde sea necesario, y ser ayudado con gratitud
Otras funciones que le sean asignadas

VENTAJAS DE UNIRSE A JLM

¡Ofrecemos un paquete de compensación competitivo, así como beneficios que incluyen seguro de salud, oftalmológico, dental, de vida y tiempo libre pagado!

Compensación: $30.00 - $50.00 por hora

JLM es una agencia acreditada por DBE que se especializa en encontrar talento de clase mundial y administrar las necesidades de personal para proyectos de infraestructura.

Como líder de la industria en la dotación de personal para proyectos de arquitectura, ingeniería y construcción, JLM cuenta con más de 18 500 personas previamente evaluadas, altamente calificadas y disponibles, listas para impulsar su proyecto en 7 días.

(si ya tienes un currículum en Indeed)